Circolari

INVESTIMENTI AMMISSIBILI – MACCHINARI, ATTREZZATURE, IMPIANTI E SOFTWARE Gli investimenti realizzati a partire dal 1 gennaio 2022 al 31 dicembre 2022, ovvero con consegna e interconnessione entro il 30 giugno 2023, a condizione che entro il 31 dicembre 2022 il venditore abbia accettato il relativo ordine e siano stati pagati acconti per almeno il 20% del costo di acquisizione. – CREDITO DI IMPOSTA

SOGGETTI BENEFICIARI   PICCOLE, MEDIE E GRANDI IMPRESE, operanti in ogni settore economico, con sede legale e/o operativa nei comuni colpiti dal sisma del 2016.     SPESE AGEVOLABILI   MACCHINARI, IMPIANTI E ATTREZZATURE VARIE NUOVI DI FABBRICA ACQUISTATI DAL 01/01/2021 AL 31/12/2021.   Per i macchinari acquistati nell’anno 2021, si può aggiungere a tale

Sulla Gazzetta Ufficiale n. 221 del 21 settembre 2022, è stata pubblicata la legge n. 142 del 21 settembre 2022, di conversione, con modificazioni, del Decreto-Legge 9 agosto 2022, n. 115  (c.d. “Decreto Aiuti bis”) , riguardante “Misure urgenti in materia di energia, emergenza idrica, politiche sociali e industriali”. In materia di lavoro e previdenza, le legge di

Rimettiamo a seguire la Nota di Confindustria inerente la riammissione al lavoro di soggetti risultati positivi al Covid, a seguito dell’emanazione della Circolare del Ministero della Salute 37615, dove si chiarisce che per la riammissione al lavoro dopo i 14 gg previsti è ancora indispensabile la produzione di un tampone “negativo”, nel rispetto di quanto

Con circolare n. 102 del 19/09/2022, l’Inps ha fornito le indicazioni ed istruzioni per l’applicazione dell’esonero dal versamento dei contributi previdenziali a carico delle lavoratrici madri del settore privato a decorrere dalla data del rientro nel posto di lavoro dopo la fruizione del congedo di maternità, introdotto in via sperimentale per il solo anno 2022 dall’art. 1, comma 137

SOGGETTI BENEFICIARI MICRO, PICCOLE, MEDIE IMPRESE anche di nuova costituzione. CONDIZIONI DI ACCESSO Possono partecipare le imprese che si trovini in una delle seguenti condizioni: siano titolari o licenziatari di un brevetto per invenzione industriale concesso in Italia successivamente al 1 gennaio 2019, ovvero titolari di una licenza esclusiva trascritta all’UIBM di un brevetto per invenzione

In occasione della conversione del D.L. “Aiuti-bis” (D.L. n. 115/2022), a ridosso delle votazioni al Senato è stato inserito un emendamento che, introducendo l’art. 23-bis al decreto-legge, prorogherà nuovamente il lavoro agile unilaterale al 31 dicembre 2022.   Con l’introduzione dell’art. 23-bis al decreto-legge, è stato altresì prorogato alla medesima data del 31 dicembre anche il diritto

Scade il prossimo 30 settembre il termine relativo all’ invio del Rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile per il biennio 2020-2021, da effettuarsi  esclusivamente in modalità telematica attraverso il link https://servizi.lavoro.gov.it  del Ministero del Lavoro. Si ricorda che a seguito delle modifiche apportate dalla legge n. 162/2021 all’art. 46 del Codice delle pari opportunità

E’ stata pubblicata la Circolare nr. 37615 del 31.08.22 (a seguire) in merito all’aggiornamento delle modalità di gestione dei casi e dei contatti stretti di caso COVID-19, tenuto conto delle norme succedutesi dopo la cessazione dello stato di emergenza e  dell’ultimo parere sull’argomento emesso dal Consiglio Superiore di Sanità, in data 24/8/2022. In sintesi le

A seguito delle novità normative in materia di maternità, paternità e congedo parentale introdotte dal D. Lgs. 30 giugno 2022, n. 105,  in vigore dal 13 agosto 2022 (in attuazione della Direttiva (UE) 2019/1158), l’INPS, con messaggio n. 3066 del 4 agosto 2022, fornisce le prime indicazioni in materia, riservandosi di comunicare le indicazioni operative di dettaglio con specifica circolare